پرداخت حقوق نجومی در سازمان نظام مهندسی ساختمان استان تهران پرداخت حقوق نجومی در سازمان نظام مهندسی ساختمان استان تهران
پرداخت حقوق نجومی در سازمان نظام مهندسی ساختمان استان تهران ، انجام می گردد. سازمانی که زیرمجموعه وزارت راه و شهرسازی قرار دارد
به گزارش پایگاه خبری مهندسین نیوز – مرجع اخبار نظام مهندسی، پرداخت حقوق نجومی در سازمان نظام مهندسی ساختمان استان تهران ، انجام می گردد. سازمانی که زیرمجموعه وزارت راه و شهرسازی قرار دارد
پرداخت حقوق نجومی در سازمان نظام مهندسی ساختمان استان تهران
پرداخت حقوق نجومی در سازمان نظام مهندسی ساختمان استان تهران/ وزارت راه هم قانون مجلس را دور زد
بررسی فیش حقوقی مسئول دفتر رئیس نظام مهندسی ساختمان استان تهران از دریافت حقوق ناخالص نجومی ۴۳٫۷ میلیون تومانی در خردادماه خبر می دهد.
دامنه پرداخت حقوق های نامتعارف یا نجومی به سازمان نظام مهندسی تهران نیز کشیده شده است، سازمانی که زیرمجموعه وزارت راه و شهرسازی قرار دارد. در واقع، در شرایطی که معیشت بسیاری از مهندسان فعال در حوزه ساختمان به دلیل رکود بی‌سابقه در ساخت و ساز با مشکلات جدی روبرو شده، بررسی های فارس نشان‌دهنده پرداخت حقوق‌های نجومی در سازمان نظام مهندسی است.
*حقوق ناخالص چهل و دو میلیون تومانی مسئول دفتر رئیس نظام مهندسی تهران
بر این اساس، بررسی جمع حقوق و مزایای دریافتی (حقوق «ناخالص») مسئول دفتر رئیس سازمان نظام مهندسی استان تهران در خردادماه سال جاری بیش از ۴۳٫۷ میلیونی توسط این فرد را مشخص می کند. این مسئول دفتر در قالب سه ردیف اضافه‌کاری، اضافه‌کاری ثابت و اضافه‌کاری تعطیل بالغ بر ۲۲٫۵ میلیون تومان دریافتی داشته است. البته با توجه به کسورات (مالیات و بیمه و اقساط وام)، میزان «خالص» دریافتی این فرد ۳۲٫۳ میلیون تومان بوده است.
خاطر نشان می شود، یکی از اعضای هیئت مدیره سازمان نظام مهندسی استان تهران در قالب نامه‌ای خواستار رسیدگی به مسئله حقوق نجومی پرداخت شده به این فرد در این سازمان شد ولی رئیس سازمان نظام مهندسی استان تهران در پاسخ به این نامه پرداختی به مسئول دفتر خود را قانونی اعلام کرد.
براساس جزء هفت بند الف تبصره دوازده قانون بودجه سال ۱۴۰۰ سقف ناخالص حقوق و مزایای مستمر و غیر مستمر (مجموع دریافتی) گروه های مختلف حقوق‌بگیر در دستگاه های اجرائی موضوع ماده (۲۹) قانون برنامه ششم توسعه، (۱۵) برابر حداقل حقوق و دستمزد موضوع ماده (۷۶) قانون مدیریت خدمات کشوری است.
از آنجایی که طبق بند چهار مصوبه هیات وزیران در مورد تعیین ضریب افزایش حقوق در سال ۱۴۰۰، حداقل حقوق و فوق العاده های مستمر شاغلین موضوع ماده (۷۶) قانون مدیریت خدمات کشوری برای کارمندان دستگاههای اجرایی مشمول این قانون و سایر مشمولین ماده مذکور به استثنای مشمولین قانون نظام هماهنگ پرداخت کارکنان دولت در سال ۱۴۰۰ به میزان ۲۲ دو میلیون و ۴۰۸ هزار (۲۲.۴۶۸.۰۰۰) ریال است.
در نتیجه، پانزده برابر رقم ذکر شده یعنی ۳۳۷.۰۲۰.۰۰۰ ریال (۳۳ میلیون و ۷۰۲ هزار تومان) حداکثر حقوق ناخالص دستگاه های اجرایی موضوع ماده ۲۹ قانون برنامه ششم توسعه است.
منبع: خبرگزاری فارس
